Je při nízkých příjmech lepší být OSVČ nebo zaměstnanec?

Velmi dobrý článek srovnávající situaci zaměstnance a OSVČ s velmi nízkým příjmem (cca 9 200,- za měsíc). Na konkrétních příkladech autor ukázal, že situace OSVČ je méně výhodná:

  • při stejném hrubém příjmu má nižší čistý roční příjem než zaměstnanec,
  • nemá nárok na ošetřovné,
  • nemůže pobírat mateřskou či nemocenskou (pokud se neúčastní nemocenského pojištění),
  • v důsledku nižšího vyměřovacího základu může mít nižší podporu v nezaměstnanosti a nižší důchod.

Více viz http://www.finance.cz/zpravy/finance/454046-osvc-vs-zamestnanci-s-nizkym-prijmem/

Napsat komentář

Vaše emailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Můžete použít tyto HTML značky: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>