Open post

Kam volat o pomoc, když je toho na vás moc?

Krize související s Covid 19 nás postihla v různé míře. Odborníci varují, že mezi nejohroženější patří ti nejzranitelnější – děti, senioři, ženy ohrožené domácím násilím. Já dodám také rodiče a pečující, kteří ze dne na den museli řešit péči o děti, domácnost, práci, často nelehkou ekonomickou situaci a k tomu někdy i vztahové problémy.

„Kam volat o pomoc, když je toho na vás moc?“Pokračování článku

Open post

Máte děti a chcete pracovat? Deset tipů, jak se z toho nezbláznit?

Najít práci a nastoupit (popř. rozjet podnikání) není jediná výzva, která vás čeká. Zvládnout každodenní koloběh práce, dětí a domácnosti je docela náročné a když si nedáte pozor, může vás to položit na lopatky. Sama jsem zažila několik situací, kdy jsem si nabrala moc práce, a pak jsem makala po nocích, protože jsem se přes den potřebovala věnovat dětem.

Desatero pro pracující matky:

  1. Nezapomínejte na sebe, aby vám zbyla nějaká ta chvilka jen na vaše koníčky a relaxaci. 
  2. Dobrý spánek a jídlo je základ. Po šesti hodinách spánku a bez snídaně nebudete zrovna příjemná maminka, chápavá partnerka, natož výkonná pracovnice.
  3. Pojistěte si péči o děti. Ať už máte chůvu, jesle, školku nebo babičku, vytvořte si záložní plán pro případ nemoci. Při nástupu do kolektivu děti opravdu hodně stonají, a když starost o ně zůstane jen na vás, může vám to hodně zkomplikovat návrat do práce nebo práci pro vaše klienty.
  4. Nepřeceňujte své síly. Než něco slíbíte, dobře si rozmyslete, kolik času máte k dispozici a nechávejte si velkou časovou rezervu.
  5. Děti veďte k samostatnosti od útlého věku, aby se uměly postarat samy o sebe a zvládly si poradit i bez vás (třeba u chůvy nebo ve školce).
  6. Zapojte co nejvíc členy rodiny, aby veškeré domácí povinnosti neležely jen na vás. Nám se osvědčilo, když si každý vybral, co ho nejvíc baví, resp. co mu nejméně vadí.
  7. Nepodceňujte dobrý time management a plánování, ať se vyhnete zbytečným stresům. Dobrým pomocníkem jsou různé on-line nástroje jako sdílené kalendáře či úkolníčky.
  8. Nesnažte se o dokonalost, protože když budete trávit 20 až 40 hodin v práci, sotva stihnete všechno, co jste zvládala s dětmi doma během rodičovské dovolené.
  9. Řekněte si o pomoc partnerovi, rodičům, dětem či kamarádům. Když tuto možnost nemáte a je to pro vás finančně dostupné, klidně si pořiďte chůvu nebo paní na úklid.
  10. Nelámejte to přes koleno. Když zjistíte, že návrat do práce či rozjezd podnikání vám přináší víc starostí než radostí a finanční efekt je více než problematický, tak se na to klidně vykašlete a zkuste to později.

Jak jsem zmínila v tipu číslo 7., skvělým pomocníkem jsou různé počítačové a mobilní aplikace. 

Open post

Moudra z mentoringu na Equal Pay Day

Tuto sobotu jsem si udělala radost mentoringem na Equal Pay Day. Pokud jste o této akci ještě neslyšeli, tak jejím cílem je upozornit na rozdíly v odměňování mužů a žen. Termín konání nebyl zvolen náhodně, právě na 17. března totiž připadal den, kdy ženy dosáhly loňského výdělku mužů (vydělávají v průměru o 22 % méně).

Vybrat si mezi mentorkami bylo hodně těžké, nabízely zkušenosti i zajímavé příběhy. Pro mě je letošek ve znamení změn a překonávání obav, takže jsem si i v tomto duchu zvolila. Tady je pár poznámek pro inspiraci. Není to asi úplně přesné, ale snad se mi podařilo zachytit to nejdůležitější.

„Moudra z mentoringu na Equal Pay Day“Pokračování článku

Skočit na začátek stránky
Sdílejte...