Eva Hankusová o její cestě k IT díky Czechitas

Eva Hankusová je datová analytička, projektová manažerka a lektorka. Eva svoji kariéru začala u státního dopravce, prošla technologickou start-upem, pracovala pro velkou nadnárodní společnost.

Během rodičovské dovolená spoluzakládala a řídila komunitní centrum Včelí úl, potom svoji profesní dráhu pootočila úplně jiným směrem. U Czechitas absolvala kurz zaměřený na datovou analytiku, dnes pracuje pro společnost COLOURS_OF_DATA a lektoruje kurzy pro Czechitas.

Její motto: „Nemusíte být dobří na začátku, ale musíte začít, abyste byli dobří.“

Povídali jsme si o její cestě, co ji která práce přinesla, a jak náročné bylo provést během relativně krátkého času takhle velkou změnu. Také samozřejmě o tom, jak se jí to všechno podařilo zvládnout, když je maminkou dvou malých holčiček.

V rozhovoru zaznělo:

„Ke konci kurzu jsme potily krev, ale stálo to za to.“

„Začínat někde jako junior by mě trochu mrzelo, ale COLOURS_OF_DATA mi to vyřešily.“

„Přemýšlela jsem, kde je ta stopka pro spoustu žen. Umíme spoustu věcí, hodně jsme toho kariérně zažily, ale nevěříme si v tom.“

Já se hodně často cítím jako komunikační most.“

 

Další možnosti poslechu:

Co se dozvíte:

  • co měla ráda „malá“ Eva
  • proč Eva místo IT studovala ekonomii
  • kde sbírala první profesní zkušenosti
  • jak se jí líbilo ve státním dopravním podniku, start-upu i nadnárodní korporaci
  • proč se rozhodla založit komunitní centrum pro rodiče a kdy se rozhodla tento projekt opustit
  • co ji zavedlo do Czechitas a k datové analytice
  • jaký vliv měly děti na její kariéru a život
  • jak byl přechod do nového oboru a co ji pomohlo tuto změnu zvládnout

Kariérní tipy:

  • pro získání práce jsou důležité osobní kontakty,
  • skvělé lidi/spolupracovníky můžete najít ve státní správě, start-upu, neziskovce i korporátu,
  • při výběrku se vyplatí nedpodceňovat přípravu,
  • jděte šancím naproti – reagujte i na pozice, které jsou pro vás výzvou, oslovuje lidi/firmy, pro které chcete pracovat,
  • podpora je důležitá – lidi ve firmě, komunita, rodina, partner,
  • při změně oboru nemusíte začínat od nuly, ale zužitkovat kompetence (znalosti, dovednosti, zkušenosti), které si přinášíte z minulých prací i osobního života.

Odkazy k podcastu:

Jsem kariérová lektorka a poradkyně. Pomohu vám najít nebo vytvořit práci, která s vámi bude ladit.

Napsat komentář

Vaše emailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Skočit na začátek stránky
Sdílejte...