Podcast o ženách v práci Pay Gap

Pay Gap je podcast o ženách v práci, který tvořím společně s Šárkou Homfray, odborářkou, právničkou a publicistkou.

Diskutujeme řadu témat, se kterými se v pracovním životě setkáme, jako jsou rozdíly v odměňování,  slaďování soukromého a profesního života nebo neviditelná práce.

Zatím jsme natočily pět dílů, které najdete na webu Alarmu nebo ve vašich oblíbených podcastových aplikacích.

5. díl: Druhá směna

V tomto díle mluvíme o tom:

• kde se vzala druhá směna,
• jak to bylo v minulosti, a jak to máme teď,
• jaké jsou příčiny nerovnoměrného rozdělení a negativní dopady,
• co znamená být ředitelkou domácnosti,
• a co péče o naše bližní,
• jak to můžeme změnit.

Článek s odkazy

4. díl: Paní svého času

V tomto díle podcastu se zaměřujeme na flexibilitu:

• co rozumíme flexibilitou a proč je důležitá pro zaměstnance i zaměstnavatele,
• jak jsme na tom v Česku ve srovnání se zahraničím,
• že muži a ženy využívají flexibilitu rozdílně,
• jestli jsme paní svého času a kdo určuje náš pracovní režim,
• jaké jsou pasti flexibility a co dělat, když chceme flexibilnější práci.

Článek s odkazy

3. Mateřství

V tomto díle řešíme dopady mateřství na naši profesní dráhu:

• vliv dlouhé rodičovské dovolené,
• kolik žen se vrací po rodičovské dovolené do původního zaměstnání,
• rodičovská dovolená jako kariérní stopka nebo odrazový můstek k další kariéře,
• na co máme nárok v práci,
• podpora pro rodiče.

Článek s odkazy

2. Proč beru míň?

V tomto díle řešíme téma nerovnosti v odměňování:

• co je to Gender Pay Gap a jaká je jeho aktuální výše v Česku,
• jaké jsou příčiny i dopady nerovností v odměňování,
• na co máme nárok v oblasti odměňování,
• proč jsou velké rozdíly mezi obory,
• jak můžeme zjistit, jaká je úroveň odměňování v našem oboru/profesi,
• jaká je situace žen na volné noze.

Článek s odkazy

1.Kratší konec provazu

V úvodním díle podcastu o ženách v práci řešíme:

• proč jsme se rozhodly tvořit tento pocast a proč se jmenuje zrovna PAY GAP,
• jaké jsou kořeny nerovností na trhu práce + proč u nás máme tak dlouhou rodičovskou dovolenou,
• s jakými genderovými stereotypy se na trhu práce setkáváme,
• co si o nerovnostech myslíme,
• s jakými mýty se setkáváme (třeba „kdo chce, ten může“),
• jaký dopad mají nerovnosti na ženy, rodiny, společnost i firmy.

Článek s odkazy

Podcast vzniká za podpory komentářového webu deníku Alarm a zastoupení Friedrich Ebert Stiftung v České republice.